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超過五成受訪清潔工人工作時曾出現中暑症狀

綠色和平促政府以人為本 提升香港氣候變化適應力

作者: 綠色和平
2018年7月22日 香港 綠色和平和職工盟清潔服務業職工會(簡稱清潔工會)在大暑前夕發表《酷熱天氣對清潔工人的健康影響研究》(下稱研究),發現超過一半受訪清潔工人在酷熱天氣下工作曾出現中暑症狀,部分人飲水量更遠低於國際標準,造成潛在健康風險。綠色和平指出,氣候變化不單引致極端天氣,更威脅人類健康,例如戶外工作者。我們要求政府雙管齊下,減少溫室氣體以紓緩氣候變化,同時制訂以人為本的政策提升香港氣候變化適應力,包括評估氣候變化為戶外工作者帶來的健康風險,並加強相關法例。

綠色和平聯同清潔工會在2018年5至7月期間,分別進行問卷調查訪問96名清潔工人及實地調查16名清潔工人,了解酷熱天氣如何影響戶外清潔工人的健康、評估其僱主應對有關情況的相應措施、訓練、裝備和休息安排。問卷調查發現,近九成受訪清潔工人同意,過去5年香港天氣越來越熱(88%),近兩成工人認為自己曾在工作期間中暑(18%),超過一半工人稱在酷熱天氣下工作曾出現中暑症狀(55%),包括心跳加速、呼吸困難、暈眩、休克等。

實地調查測量清潔工人在下午1至4時酷熱天氣下工作的體溫、飲水量和天氣數據,發現他們工作環境的暑熱壓力指數一般超過30點,惟參與實地調查工人每小時平均飲水量僅為277毫升,近九成七工人沒有達到建議飲水量,遠低於國際標準化組織²建議的750毫升。

綠色和平項目主任李逸燊說:「根據天文台預測,氣候變化將令香港極端降雨頻率和酷熱日數增加,這不只是環境問題,亦威脅人類健康,戶外工作者很明顯是其中一例。政府除了加強基礎建設﹐例如提升城市防洪、防風能力外,亦需訂立更全面及以人為本的氣候變化適應政策,評估並減輕氣候變化對戶外工作者的健康影響。」

調查亦發現僱主未有提供足夠中暑應急訓練和防護裝備予清潔工人,超過一半受訪工人不知道中暑時的正確處理方法(53%),超過7成工人沒有接受過中暑應急訓練(76%)。此外,近7成工人表示僱主未有提供防曬帽(67%),另有超過7成工人表示僱主未有在酷熱天氣下提供預防中暑的特殊安排(72%),如重新安排工作時間,避開酷熱時段、提供清涼飲用水和增加休息次數。

清潔工會幹事杜振豪說:「香港近年酷熱天氣日數明顯增多,氣候變化的影響愈來愈嚴重,戶外工人的健康風險也愈來愈受關注。不少國家,如中國大陸、美國、澳洲、荷蘭,已進行多項高溫工作健康風險評估和研究,並制訂保障戶外工人職業安全健康的措施及法例。香港政府應該與時並進,推行保障戶外工人健康的政策,而非單單提供沒有法律約束力的指引。」

綠色和平和清潔工會呼籲,政府應推出「以人為本」的政策,提升香港氣候變化適應力,並將中暑納入工傷範圍,立法規定外判公司向工人提供適當的防暑裝備、設備、培訓,規定僱主對戶外工人進行危險評估,並參考天文台制訂的「香港暑熱指數」,根據戶外工人的工作強度,於「危險」指數下,增加休息時間,全面保障戶外工人在酷熱天氣下的健康。

傳媒聯絡

綠色和平項目主任 李逸燊
電郵:wli@greenpeace.org
電話:2854 8312

綠色和平媒體與推廣主任 鍾瑋鉻
電郵:wachung@greenpeace.org
電話:2854 8361

1. 暑熱壓力指數(又稱濕黑球溫度)是反映溫度的綜合指標,用於量度氣溫、濕度、輻射熱對人體的影響。一般來說,暑熱壓力指數在28點左右便需要採取適當的預防措施,而達到31點或以上時,便會帶來較嚴重的健康影響。

2. 國際標準化組織(International Organization for Standardization)指出,當暑熱壓力指數超過28點,中度工作強度的工人(手、臂、腿部連續動作)每小時應飲750毫升水,如工人飲水不夠,會加速脫水,增加患熱疾病的風險。