Všeobecné podmínky

Spolek s názvem Greenpeace Česká republika, z.s. (dále jen „spolek“) je právnickou osobou založenou v souladu se zákonem č. 89/2012 Sb., občanský zákoník. Má sídlo v Praze.

1. Spolek Greenpeace Česká republika (dále jen spolek) se ve své činnosti řídí těmito Stanovami, licenční dohodou, uzavřenou mezi spolkem a Stichting Greenpeace Council (dále jen SGC) se sídlem v Amsterodamu, Rámcovou smlouvou s Greenpeace International (dále jen GPI), Směrnicí pro národní kanceláře, Procedurálními postupy a zákony České republiky.

2. Spolek je neziskovou organizací. Na základě licenční smlouvy mezi SGC a spolkem se spolek stává součástí mezinárodní organizace Greenpeace.

3. Spolek je účetní jednotkou a daňovým rezidentem v České republice.

1. Účelem a posláním spolku je zejména:

   • ochrana přírody a krajiny, což je hlavním posláním spolku

   • ochrana a zachování životního prostředí

   • ochrana zdraví a zájmů spotřebitelů

   • podpora míru a jaderného odzbrojení

   • ukončení poškozování přírody a záchrana ohrožených druhů zvířat a rostlin

   • organizování nenásilných kampaní s cílem dosáhnout změny myšlení lidí, a tak přispět k většímu uvědomění si životního prostředí.

2. Spolek všeobecně prosazuje cíle SGC a v souladu s těmito cíli koordinuje s SGC své záměry, při jejichž uskutečňování se spolek a SGC vzájemně podporují a obhajují veškeré své zájmy v nejširším slova smyslu.

3. K dosažení těchto cílů přistupuje spolek globálně v souladu s filosofií SGC, přičemž se nebude omezovat na národní nebo oblastní zájmy.

Předmětem hlavní činnosti spolku je:

1. Organizace nenásilných demonstrací a přímých akcí, zaměřených na dosažení účelu spolku.

2. Identifikace, zkoumání a sledování všeho, co má vztah k účelu spolku.

3. Poskytování subvencí a jiných finančních pomocí pro práci k dosažení účelu spolku.

4. Zvyšování veřejné informovanosti a porozumění problémům ochrany životního prostředí prostřednictvím sdělovacích prostředků a vzdělávacích programů, příprava a uskutečnění programů a činností, které napomáhají dosažení účelu spolku.

5. Zakládání, podpora a napomáhání organizování výzkumu, konferencí, seminářů a jiných vzdělávacích činností odborného výcviku, zaměřených na účel spolku.

6. Spolupráce sostatními národními kancelářemi organizace Greenpeace včetně jejího mezinárodního vedení a se spolky.

7. Podpora schvalování a vydávání takových zákonů, které jsou v souladu s cíli a Stanovami spolku s respektováním toho, že spolek ve své činnosti není zaměřen na dosažení zisku.

8. Propagace účelu spolku ve sdělovacích prostředcích a vyvíjení vlastní publikační činnosti. Přijímá dary a příspěvky, a to jak v podobě finančních částek, tak v podobě movitého a nemovitého majetku. Získává tento majetek do vlastnictví, a to i dělením. Pokud to české zákony dovolují, tento majetek užívá, případně tento majetek zcizuje. Získává další finanční prostředky způsoby, které nejsou v rozporu s právním řádem České republiky. Veškeré finanční prostředky používá spolek na účel a cíle, pro které byl zřízen.

9. Vstoupit v jakoukoli obchodní transakci, která souvisí s účelem spolku, a přispěje k naplnění cílů spolku v souladu s jeho Stanovami, podle nichž ve své činnosti není zaměřen na dosažení zisku
   a nepodléhá žádným ekonomickým ani politickým vlivům.

10. Jmenování svého zástupce-zástupkyně (dále důvěrníka-důvěrnice) do SGC.

A toto vše pod podmínkou, že spolek vždy jedná v souladu s mezinárodním duchem Greenpeace a v souladu se společnými cíli GPI.

1. Spolek má tyto druhy členství: člen-ka dobrovolník-ce a člen-ka volitel-ka.

2. Členem-členkou dobrovolníkem-dobrovolnicí spolku se může stát občan-ka České republiky nebo cizinec-cizinka za předpokladu, že podporuje spolek svou nezištnou pomocí, je věrný-věrná jeho cílům a podporuje spolek tím, že se stane aktivním dobrovolníkem-dobrovolnicí a zapojuje se do spolkových aktivit pravidelně a intenzivně. O členství dobrovolníka-dobrovolnice ve spolku žádá uchazeč-ka zasláním přihlášky písemně na adresu sídla spolku nebo elektronicky na e-mailovou adresu [email protected]. Členství dobrovolníka-dobrovolnice ve spolku vzniká dnem, kdy výkonný-ná ředitel-ka a koordinátoři dobrovolníků-dobrovolnic spolku společně rozhodnou o přijetí za člena-členku dobrovolníka-dobrovolnici.

3. Seznam členů-členek dobrovolníků-dobrovolnic je veden ve zvláštní knize nebo v elektronické podobě v databázi v neveřejné podobě. Zápisy v seznamu členů-členek dobrovolníků-dobrovolnic dělají koordinátoři dobrovolníků-dobrovolnic. Seznam členů-členek dobrovolníků-dobrovolnic bude zpřístupněn na základě žádosti výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou, a to pouze uvedením údajů o jméně a příjmení členů-členek. Kdo přijme členství ve spolku, zároveň souhlasí se zpřístupněním svého jména a příjmení v seznamu členů-členek dobrovolníků-dobrovolnic dle předchozí věty.

   • Dobrovolník-dobrovolnice má zejména právo:

     • být informován-a o činnosti spolku;

     • vyjadřovat se k činnosti spolku a navrhovat činnosti vedoucí k naplnění účelu spolku;

     • účastnit se vybraných plánování kampaní, projektů, aktivit a školení;

     • kandidovat mezi členy-členky volitele-volitelky.

   • Dobrovolník-dobrovolnice má zejména povinnost:

     • aktivně se podílet na činnosti spolku a spolupracovat s ostatními členy-

       členkami;

     • dodržovat Stanovy a etický kodex;

     • napomáhat k dosažení cílů spolku;

     • dbát na to, aby nebyly poškozovány zájmy a dobré jméno spolku.

4. Členem-členkou volitelem-volitelkou se může stát osoba starší 18 let, která je zvolena za člena-členku volitele-volitelku shromážděním volitelů-volitelek na návrh výběrové komise ustanovené dle článku VII. Členství volitele-volitelky vzniká dnem přijetí usnesení o zvolení za člena-členku volitele-volitelku. Počet členů-členek volitelů-volitelek ve spolku je nejméně pět, nejvíce dvacet. Volitel-volitelka má stejná práva a povinnosti jako člen-členka dobrovolník-dobrovolnice s výjimkou práva uvedeného pod bodem 3.1. c), a dále má právo účastnit se a hlasovat na shromáždění volitelů-volitelek.

5. Seznam členů-členek volitelů-volitelek je veden ve zvláštní knize nebo v elektronické podobě v databázi vneveřejné podobě. Zápisy v seznamu členů-členek volitelů-volitelek dělá výkonný-ná ředitel-ka. Seznam členů-členek volitelů-volitelek bude zpřístupněn na základě žádosti výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou, a to pouze uvedením údajů o jméně a příjmení členů-členek. Kdo přijme členství ve spolku, zároveň souhlasí se zpřístupněním svého jména a příjmení v seznamu členů-členek volitelů-volitelek dle předchozí věty.

1. Členství dobrovolníka-dobrovolnice zaniká na základě oznámení člena-členky o ukončení členství ve spolku, úmrtím nebo vyloučením v případě, že se aktivně neúčastní činnosti spolku, nebo v případě střetů zájmů či porušení etického kodexu, o vyloučení rozhoduje výkonný-ná ředitel-ka.Člen-členka dobrovolník-dobrovolnice může do patnácti dnů od doručení rozhodnutí o vyloučení v písemné formě navrhnout, aby rozhodnutí o jeho-jejím vyloučení přezkoumalo představenstvo.

2. Členství volitele-volitelky zaniká:

   • uplynutím funkčního období,

   • úmrtím,

   • odstoupením; volitel-ka může odstoupit z funkce kdykoliv a to podáním písemného oznámení předsedovi-předsedkyni shromáždění volitelů-volitelek,

   • vyloučením člena-členky volitele-volitelky; Shromáždění volitelů může dvoutřetinovou většinou hlasů všech stávajících volitelů-volitelek rozhodnout o vyloučení člena-členky volitele-volitelky, jestliže se tento-tato aktivně neúčastní činnosti spolku a zároveň není přítomen-přítomna na dvou po sobě následujících shromážděních volitelů-volitelek a dále na základě návrhu představenstva, jestliže chování člena-členky volitele-volitelky poškozuje dobré jméno organizace nebo její chod, nebo pokud se tento-tato volitel-ka dopustil-a činu, který se neslučuje s těmito Stanovami. Člen-členka volitel-volitelka může do patnácti dnů od doručení rozhodnutí o vyloučení v písemné formě navrhnout, aby rozhodnutí o jeho vyloučení přezkoumala ad hoc sestavená rozhodčí komise, jejímiž členy a členkami budou člen-ka představenstva, zástupce-zástupkyně International Executive Director GPI (devo) a výkonný-ná ředitel-ka.

1. Orgány spolku jsou shromáždění volitelů-volitelek, představenstvo a výkonný-ná ředitel-ka. Shromáždění volitelů-volitelek i představenstvo mohou ustavit technické, vědecké, procedurální a jiné výbory nebo komise a rozhodnout o organizaci, struktuře a funkci těchto komisí, výborů nebo jiných orgánů. Při ustavování orgánů spolku je nutné respektovat směrnice vydané SGC. Výběrová komise, která navrhuje shromáždění členy-členky volitele-volitelky a představenstva, se sestává ze dvou zvolených členů-členek shromáždění volitelů-volitelek a ze zvolené-ho členky-člena představenstva. Orgány spolku se mohou scházet k jednání i prostřednictvím prostředků komunikace na dálku umožňujících přenos hlasu a obrazu.

2. Orgány spolku mohou rozhodnout metodou „per rollam“ (mimo jednání) pouze níže uvedeným způsobem:

   • Hlasování per rollam probíhá e-mailem. Iniciátor-ka hlasování zašle členům-členkám orgánů spolku podklady pro hlasování, které tvoří návrh rozhodnutí, o němž má orgán spolku rozhodnout, lhůta, ve které je možné hlasovat a lhůta pro odpovědi na otázky položené při hlasování.

   • Lhůta pro hlasování musí být nejméně pět dnů od dne doručení podkladů pro hlasování. Většina se počítá z celkového počtu hlasů všech členů-členek orgánu spolku.

   • Iniciátor-ka hlasování per rollam je povinen-povinna oznámit výsledky hlasování nejpozději do tří kalendářních dnů po skončení hlasování všem zúčastněným.

   • Iniciátorem-iniciátorkou hlasování per rollam v případě shromáždění volitelů-volitelek může být pouze předseda-předsedkyně shromáždění nebo jí-m pověřený-pověřená zástupce-zástupkyně.

   • Hlasování per rollam orgánu spolku je písemně zaznamenáno do zápisu na jeho nejbližším setkání. Podklady do zápisu předá iniciátor-iniciátorka hlasování.

1. Shromáždění volitelů-volitelek je nejvyšším orgánem spolku. V jeho pravomoci je zejména:

   • odsouhlasit nebo zamítnout celkový strategický směr rozvoje spolku navržený představenstvem,

   • rozhodovat o změně Stanov,

   • volit a odvolávat členy-členky představenstva,

   • volit členy-členky volitele-volitelky na další funkční období,

   • rozhodovat o vyloučení členů-členek volitelů-volitelek,

   • rozhodovat o zrušení spolku s likvidací nebo o jeho přeměně.

2. Shromáždění volitelů-volitelek se schází alespoň jednou za rok, na základě svolání předsedou-předsedkyní shromáždění nebo jím-jí pověřeným-pověřenou zástupcem-zástupkyní. Mimořádné shromáždění může být svoláno třemi desetinami počtu členů-členek představenstva, kteří důvody pro to uvedou písemně předsedovi-předsedkyni shromáždění volitelů-volitelek a uvědomí současně o svém záměru předsedu-předsedkyni představenstva a výkonného-výkonnou ředitele-ředitelku spolku.

3. Svolání shromáždění volitelů-volitelek musí být provedeno vždy písemnou nebo e-mailovou pozvánkou třicet dnů před stanoveným dnem zasedání. Součástí pozvánky je návrh programu/projednávaných bodů.

4. Shromáždění volitelů-volitelek je schopné se usnášet za účasti nejméně jedné poloviny všech volitelů-volitelek.

5. Veškerá rozhodnutí shromáždění se uskutečňují hlasováním, přičemž každý člen shromáždění volitelů-volitelek má při hlasování jeden rovný hlas. Hlasování je veřejné, pokud alespoň třetina přítomných volitelů-volitelek nežádá hlasování tajné.

6. Volitel-volitelka může být zastoupen-zastoupena na shromáždění jiným-jinou volitelem-volitelkou prostřednictvím písemné plné moci. Každý-každá zastupující smí zastupovat pouze dva-dvě zastupované.

7. Ke schválení usnesení shromáždění postačuje nadpoloviční většina hlasů přítomných volitelů-volitelek, pokud zákon nebo Stanovy nevyžadují kvalifikovanou většinu. K platnosti usnesení, jímž se mění Stanovy, vylučuje volitel-volitelka, odvolává představenstvo nebo ruší spolek, je potřebná dvoutřetinová většina hlasů všech volitelů-volitelek.

8. O návrhu na změnu Stanov spolku musí být uvědoměni všichni-všechny členové-členky shromáždění volitelů-volitelek i představenstva nejméně třicet dnů před zasedáním.

9. Každé shromáždění volitelů-volitelek se může konat jakýmkoli zákonným způsobem na jakémkoli zákonném místě. Shromáždění projednává program navržený předsedou-předsedkyní shromážděním volitelů-volitelek, představenstvem, jeho členy-členkami nebo výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou spolku. Dodatečné body navržené jednotlivými voliteli-volitelkami lze projednávat, pokud to zasedání shromáždění odsouhlasí. Ze zasedání shromáždění volitelů-volitelek se pořizuje a ukládá zápis.

10. Volitelé-volitelky jsou voleni shromážděním volitelů-volitelek na tříleté funkční období. Předseda-předsedkyně shromáždění je z řad volitelů-volitelek volen-volena na jeden rok. Pro veškeré volby je nutný dobrovolný souhlas dotyčné osoby s její nominací. Shromáždění může před zvolením dotyčného volitele-volitelky rozhodnout o jeho-jejím zkráceném funkčním období.

1. Představenstvo dohlíží na činnost výkonného-výkonné ředitele-ředitelky spolku, schvaluje a rozhoduje ve věcech podle těchto Stanov.

2. Členové-členky představenstva jsou voleni shromážděním volitelů-volitelek většinou hlasů. Mohou být voleni opakovaně.

3. Počet členů-členek představenstva nemůže být menší než tři a větší než sedm, tento počet určuje shromáždění volitelů-volitelek. V případě, že členovi-člence představenstva zanikne funkce, může představenstvo kooptovat náhradního-náhradní člena-členku, který-která je zvolen-zvolena do příštího zasedání shromáždění volitelů-volitelek.

4. Člen-členka představenstva je volen-volena na období tří let.

5. Představenstvo může být odvoláno shromážděním volitelů-volitelek dvoutřetinovou většinou hlasů.

6. Představenstvo je usnášeníschopné, je-li na zasedání přítomna nejméně polovina jeho členů.

7. Zasedání představenstva může být svoláno kdykoli minimálním usnášeníschopným množstvím stávajících členů-členek, nebo jeho předsedou-předsedkyní. Výkonný-výkonná ředitel-ředitelka spolku může o svolání zasedání představenstva požádat písemně. O svolání musí být všichni členové-členky představenstva řádně a včas informováni.

8. Všechny otázky se rozhodují na základě hlasování většiny přítomných členů-členek představenstva hlasováním na zasedání představenstva mimo případy, kdy se rozhodne o jiném postupu. Při rovnosti hlasů má předseda-předsedkyně právo dodatečného rozhodujícího hlasu.

9. Představenstvo si volí a odvolává svého-svou předsedu-předsedkyni a místopředsedu-místopředsedkyni z řad členů-členek představenstva prostou většinou hlasů všech členů-členek představenstva. Předseda-předsedkyně a místopředseda-místopředsedkyně jsou voleni na dvouleté období, pokud představenstvo nerozhodne jinak.

1. Schvaluje celkové priority a cíle výkonného-výkonné ředitele-ředitelky pro nadcházející rok, sleduje realizaci těchto cílů a vyhodnocuje práci výkonného-výkonné ředitele-ředitelky.

2. Jmenuje a odvolává důvěrníka-důvěrnici do SGC (obvykle z řad členů-členek představenstva), který bude zastupovat spolek při výroční valné hromadě SGC. Důvěrník-důvěrnice (Trustee) je volen prostou většinou hlasů představenstva. Funkční období je tříleté.

3. Schvaluje roční rozpočet navržený výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou a jeho jakékoli změny v průběhu roku.

4. Ve spolupráci s výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou stanovuje a schvaluje plán rozvoje spolku nebo jiný odpovídající plán činnosti předkládaný za spolek do SGC.

5. Poskytuje účinnou pomoc výkonnému-výkonné řediteli-ředitelce a důvěrníkovi-důvěrnici spolku v otázkách mezinárodního významu, které mají být projednávány výroční valnou hromadou SGC a zasedáním všech výkonných ředitelů-ředitelek organizace.

6. Dohlíží na dodržování mezinárodních pravidel při používání jména „Greenpeace“ podle uzavřené licenční smlouvy.

7. Dohlíží na dodržování mezinárodních pravidel obsažených v Návodu pro národní kanceláře, Procedurálních pravidlech a v Rámcové smlouvě s GPI či jiných mezinárodně schválených dokumentech.

8. Jmenuje auditory-auditorky, schvaluje plán auditu a roční účetní závěrku.

9. Informuje shromáždění volitelů-volitelek o práci spolku.

10. Je pravidelně informováno o národních a mezinárodních aktivitách spolku, jejich pokrytí v médiích, administrativních a zaměstnaneckých otázkách, mezinárodním vývoji, jednáních a rozhodnutích.

Předseda-předsedkyně představenstva při výkonu své funkce:

1. Zajišťuje veškerou formální komunikaci mezi představenstvem a výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou spolku.

2. Předsedá zasedáním představenstva nebo k tomuto účelu jmenuje svého-svou zástupce-zástupkyni.

3. Vyžaduje od výkonného-výkonné ředitele-ředitelky zprávy, studie a dokumenty jako podklady pro schůze představenstva.

4. Organizuje pravidelné schůzky s výkonným-výkonnou ředitelem-ředitelkou, aby dohlížel-dohlížela, zda činnost vede ke stanoveným cílům.

5. Pravidelně ročně hodnotí činnost výkonného-výkonné ředitele-ředitelky.

6. Je v pravidelném styku se členy-členkami představenstva.

Výkonný-výkonná ředitel-ředitelka je statutárním orgánem spolku a zastupuje spolek navenek samostatně. Výkonný-výkonná ředitel-ředitelka odpovídá za:

1. Každodenní vedení spolku a zajištění jeho činnosti v souladu se Stanovami a cíli spolku.

2. Společně s důvěrníkem-důvěrnicí spolku za rozvoj a udržování vztahů s SGC a za podávání zpráv SGC.

3. Společně s představenstvem a ostatními vedoucími pracovníky-pracovnicemi spolku za stanovení organizačních úkolů a směrů.

4. Udržování účinné spolupráce s představenstvem, včetně včasného předkládání zpráv, účasti na zasedání a pravidelné komunikace s předsedou-předsedkyní představenstva.

5. Pravidelné informování představenstva o výkonu jeho pravomocí, včetně zprávy o stavu příjmů a výdajů, porovnání rozpočtu a jeho skutečného čerpání včetně analýz a vysvětlení,
   o dlouhodobých smlouvách a závazcích a eventuálně žádá opatření k nápravě.

6. Bezodkladné informování představenstva o hrozících nebo probíhajících právních sporech, porušeních zákonů, významných útocích médií na organizaci a spolek, významných neshodách mezi zaměstnanci spolku, pokud by mohly mít dopad na celkovou výkonnost nebo finanční či právní postavení spolku, a ve spolupráci s představenstvem stanovuje další postup v takových případech.

7. Zajištění směru a vedení spolku, jeho celkové strategie, politiky, hospodaření se zdroji, činností a komunikace pokud jde o kampaně, získávání finančních prostředků personálních záležitostí
   a administrativy.

8. Dále zodpovídá v rozsahu představenstvem schváleného ročního plánu za:

   • nabývání, kontrolu, vedení, výdaje, prodej a investování finančních prostředků a jiného majetku způsobem, který je v souladu s cíli spolku

   • schvalování a uzavírání smluv, kterými spolek vstupuje do závazků, placení výdajů a inkasování pohledávek

   • přijímání do a rozvazování pracovního poměru zaměstnanců-zaměstnankyň v souladu s cíli spolku a místními právními předpisy

   • předkládání návrhů SGC a představenstvu

   • publikační činnost spolku

   • tvorbu a úpravy interních předpisů

   • výběr bank, ve kterých vede organizace své účty

   • stanovení bankovních podpisů a výběry peněz z účtů organizace.

1. Spolek hospodaří s prostředky získanými z darů či z grantů od fyzických a právnických osob.

2. Při přijímání prostředků je spolek vázán vnitřními pravidly spolku a SGC.

3. Spolek vynakládá prostředky výhradně na úkony spojené s účelem spolku, což dokládá řádným dokumentováním výdajů obvyklými postupy, například prostřednictvím archivace účetních dokladů.

4. Účetnictví spolku se řídí příslušnými českými právními předpisy, předpisy SGC a interními účetními pravidly spolku. Na případná protichůdná ustanovení těchto předpisů a pravidel upozorní spolek v příloze k účetní závěrce.

5. Výkonný-výkonná ředitel-ředitelka odpovídá za řádné vedení účetnictví a jednou ročně předkládá představenstvu ke schválení účetní výkazy. Představenstvo si může vyžádat sestavení účetních výkazů mimořádně i k jinému datu, než ke konci hospodářského roku.

6. Každý-každá člen-členka shromáždění volitelů-volitelek a představenstva je oprávněn osobně nebo v zastoupení kdykoli kontrolovat záznamy účtů, spisů a jiných dokumentů spolku.

7. Účetní výkazy spolku jsou každoročně přezkoumávány nezávislým kvalifikovaným auditorem, jmenovaným představenstvem po konzultaci s SGC. Audit se řídí legislativou České republiky.

V případě zrušení spolku bude jeho likvidační zůstatek včetně oprávnění na zákonem chráněná jména, ochranné známky a značky a všechna nakladatelská a autorská práva bezplatně převeden na SGC.

Po schválení těchto Stanov jsou tyto Stanovy platné a účinné.